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党建工作怎么干 大佛寺矿划出六条路线图
发布时间:2019-04-08     作者:田文龙   浏览量:666   分享到:

    党建工作如何融入中心工作、促进中心工作,支部党群工作如何凝聚力量、彰显活力?近日,大佛寺矿组织各党支部书记、团支部书记、车间工会主席齐聚一堂结合工作实际,围绕这些热点、焦点话题,深入探讨交流,明确了二季度乃至全年党建工作六条路线图。

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    路线一:持续深入抓好宣传思想工作。该矿要求加强意识形态工作研判督导,切实把意识形态工作责任制落到实处,教育干部职工坚持做到“不听、不看、不信、不传”,勇于和错误观点言论作坚决的斗争。加强思想政治和形势任务教育,各党支部要围绕“管理提升、高质量发展”主线,深入宣传、解读、阐释大佛寺矿年度目标任务、矿党政决策部署,团结凝聚全矿干部职工齐心攻坚、奋发作为的强大合力。持续加大新闻宣传力度,围绕矿井安全管理、成本管控、创新创效、“四化”建设等中心、亮点工作,开展主题宣传活动,营造良好的内外部发展环境。

    路线二:持续深化理论武装。该矿要求各党支部必须将习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神学习作为支部今后工作中的首要政治任务,长期坚持抓好抓实,持续做好习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神学习宣贯的组织领导工作,为“不忘初心 牢记使命”主题教育奠定坚实思想基础。各党支部要经常性督导指导本支部党员强化“学习强国”平台学习,做好党员的监管监督工作。党群部继续将APP的使用与支部党群目标考核、部门量化考核挂钩,进一步强化“比学赶超”的学习氛围。

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    路线三:抓实管理人员考核。扎实做好2018年度中层及一般管理人员考核工作。按照矿党政的工作安排部署,4月中旬前各党支部要配合做好2018年度中层及一般管理人员考核工作。各党支部必须高度重视,精心组织,严格考核,严肃纪律,杜绝任何不良现象发生,确保年度考核达到应有效果。要牢牢把握干部考核的总体要求,各级党组织和党群部要把品德、知识、能力、作风、业绩作为考核衡量干部的标准,充分发挥考核评价的导向、引领、激励作用,进一步调动各级管理干部工作积极性、主动性,营造一心一意谋发展、聚精会神抓生产的浓厚氛围。

    路线四:严格细致开展好支部组织生活。各党支部要深刻认识严肃党内政治生活的必要性、重要性和紧迫性。一是认真执行新形势下党内政治生活若干准则,严格落实《党支部工作条例》,扎实开展“三会一课”、组织生活会、民主“双评”和党员领导干部双重组织生活。二是深入开展“固定党员活动日”、“主题党日”、党支部书记讲党课等活动,充分发挥党内政治生活作用。三是党群部定期开展支部组织生活巡查,严厉问责组织生活开展不力支部和组织生活散漫党员。

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    路线五:耐心细心做好职工服务工作。一是各单位强化班组日常管理,扎实开展好班组长月度考核、季度测评、公推公选等工作。二是深入开展群众性创新活动,积极收集职工“五小创新”、“三小一练”成果。三是加大为职工“办实事、办好事”工作力度,各支部要实行“办实事、办好事”清单制,确实为职工办实事、办好事,帮助职工解决实际困难,提高职工的幸福指数。四是切实做好“两堂一舍”管理和服务监督监管,维护好矿区和谐稳定环境。

    路线六:树立红线意识,严守政治纪律。该矿要求全矿党员干部坚守安全、廉政、环保、稳定四条红线,严守纪律、以身作则,自觉遵守矿上的各项规章制度,以上率下,做好各项工作,围绕安全生产中心工作,履职尽责,抓好落实。(大佛寺矿  田文龙)

 

编辑:徐超